团体、团队和个人教练的目的、心态、能力都有共同点，亦有显著的差异和应用区分。哲道行一直提供个人和团队教练能力的培训，现在推出团体教练的培训和体验，假如你是企业领导/高管或高级HR，教练，培训/引导师，或想扩大工作范围，抓住新商机为企业管理者提供合适有效商业效果，积极及有质量地影响更多人和企业…就不容错过。

价值

·扩大影响范围：通过活动得到许多人指导并扩大您的影响力，优化您的时间的同时积极改变您的生活。

·多元化的观点：接触多元化的群体，每个人带来独特的经验和见解。营造丰富且充满活力的教练环境，促进成长和转型。

·增强学习：参与者从彼此的挑战、成功和观点中学习，发挥集体知识的力量，加速成长和个人发展。

·社区支持：团体教练培养社区意识，让参与者建立关系、提供相互支持并培养实现目标的责任感。

·财务奖励：团体教练提供高收入的机会，可持续，扩展的商业模式，从而提升财务成功。

内容/目标

·探索教练个人和团体的差异。

·了解团体的定义和组成部分。

·有效的团体教练的基本技能和技巧是怎样的？如何确保参与者获得引人入胜的体验。

·掌握团体动态的专业知识：驾驭团体动态，营造支持性环境，并促进具有不同目标和需求和不同个体之间的协作。

·认识不同类型的团体并确定适合您的教练专业知识的团体。

·理解团体教练的过程并为团体量身定制的团体教练活动，以满足每个团体的独特挑战和愿望，最大化发挥团体各人的成长潜力。

·通过扩展您的工具包以及在小团体环境中优化教练带来的结果和策略，并享受小团体的好处。利用同行学习、问责制和集体智慧的力量。

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